為全面貫徹公司現(xiàn)代“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略思想，加強(qiáng)管理梯隊(duì)建設(shè)，打造一支高素質(zhì)、高效率、高協(xié)同的專業(yè)人才隊(duì)伍。8月26日，在公司總部六樓報(bào)告廳組織召開(kāi)“組織增長(zhǎng)之高效執(zhí)行”內(nèi)訓(xùn)專場(chǎng)，公司各職能部門(mén)、各設(shè)計(jì)部門(mén)的中高層管理干部和儲(chǔ)備干部參與了本次培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)從打造團(tuán)隊(duì)整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力、解決企業(yè)內(nèi)部責(zé)任管理、增加員工對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度和歸屬感、打造強(qiáng)大的組織執(zhí)行力等多個(gè)方面入手，幫助管理者建立系統(tǒng)全面的管理體系和思路，提升管理者的職場(chǎng)勝任能力。培訓(xùn)老師綜合運(yùn)用知識(shí)講授、案例分析、角色模擬、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答等多種形式，引用經(jīng)典案例，以深入淺出地講解，引導(dǎo)參訓(xùn)人員分享交流，不斷調(diào)動(dòng)大家思考、發(fā)言積極性，活躍現(xiàn)場(chǎng)氛圍。

公司自成立以來(lái)，著力于搭建和完善公司自身的人才培養(yǎng)體系和平臺(tái)，有針對(duì)性地賦能提升公司現(xiàn)有骨干員工的管理技能、專業(yè)技能、文化價(jià)值觀及個(gè)人綜合素質(zhì)。此次培訓(xùn)，公司通過(guò)合理利用社會(huì)優(yōu)質(zhì)教育資源，引進(jìn)現(xiàn)代管理理念，學(xué)習(xí)先進(jìn)管理知識(shí)與方法，使中高層管理干部開(kāi)拓視野、解放思想，進(jìn)一步豐富現(xiàn)代企業(yè)管理的知識(shí)及技巧，提升管理者勇于擔(dān)當(dāng)?shù)摹皠偃瘟Α?、高效落?shí)的“執(zhí)行力”、勤勉學(xué)習(xí)的“學(xué)習(xí)力”、追求卓越的“創(chuàng)新力”等能力，為公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供管理人才保障。